2021年2月2日上午，國金公司黨委在11樓會議室召開了2020年度黨員領導干部民主生活會。國金公司全體黨員領導班子成員參加會議，集團公司黨委副書記、總經理李水平同志到會督導。
會議由國金公司黨委書記駱軍同志主持。會上，駱軍同志代表黨委班子通報了民主生活會會前準備及2019年“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會整改情況，并按照要求進行了對照檢查。隨后，班子成員按照一個一個過的方式進行了自我剖析。與會的班子成員本著堅持原則、幫助提高和共同進步的原則，相互間提出了批評意見并分別進行了表態(tài)發(fā)言。
李水平同志對國金公司民主生活會會前準備工作給予了肯定，并就會議召開情況作出點評。他表示，國金公司黨委班子剖析材料比較深刻，班子之間批評與自我批評嚴肅誠懇，開出了較好的氛圍和較高的質量。同時，就自我剖析與批評環(huán)節(jié)提出了三點意見：一是個別同志查擺問題還不夠聚焦、不夠具體，自我剖析和自我批評還不夠全面。二是在批評環(huán)節(jié)中，批評他人格式還不夠規(guī)范。三是批評的內容有些片面，除了在崗位和業(yè)務方面外，更要傾向于在“一崗雙責”、全面從嚴治黨、意識形態(tài)、安全生產等方面進行剖析與批評。
針對國金公司下步工作的開展，李水平同志提出了四點要求：一是堅持立說立行，抓好問題整改，對整改措施進行分解細化，列出及整改清單、建立整改臺賬，以“釘釘子”的精神落實好問題整改，獲取解決問題的實際效果。二是提高政治站位，加強自身建設，增強政治自覺，保持政治定力，把握政治方向，時刻以黨的政治標準衡量約束自己的言行。三是聚焦“三化”要求，夯實基層基礎。特別是在項目公司基層班子組織建設上，要堅持把“三化”建設作為推行基層黨建的重要抓手，繼續(xù)用勁抓基礎、補短板，全面實現基層黨組織的“六好”目標。四是強化省會擔當，爭創(chuàng)一等工作。主動把國金公司各項工作放到集團乃至全市的工作部署中去定位、去思考、去謀劃，做到守土有責、守土盡責，團結和帶領各級黨組織和黨員干部迎難而上，破難而進。
最后李水平同志指出，希望2021年國金公司在集團黨委的帶領下謀劃好“三個突破”。一是在招商上要有突破。利用提高去化率，來推動資金轉動、強化干部培養(yǎng)。二是在投資上要有突破，堅定不移地推進打造500億產業(yè)投資主體。三是在團隊建設上要有突破。要加強年輕干部的培養(yǎng)，特別是高學歷的專業(yè)性人才的引入，搭建好人才梯隊。
駱軍同志作表態(tài)發(fā)言。他強調：李水平同志提出的“三方面意見”和“四點要求”，深刻指出了我們存在的不足，也為我們今后各項工作開展指明了方向。大家要深刻領會、認真消化，組織專題學習，立行整改。在后續(xù)工作中，要樹立爭創(chuàng)一流的理念，在招商、投資、團隊建設三個方面不斷謀求突破。他表示，在集團公司黨委領導下，國金公司將不負期望，繼往開來，攻堅克難，爭取更大成績。
非黨員的班子成員廖建新同志、中層干部代表漆載詩同志及黨委工作處、紀檢監(jiān)審處有關同志列席會議。（國金公司：雷鑫鑫）
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